Työelämävalmiudet

Työ on osa elämää siinä missä harrastuksetkin. Työ voi antaa tärkeää sisältöä elämään, tai myös altistaa stressaantumiselle. Työelämässä tarvitaan hyviä vuorovaikutustaitoja.

Videot

• Eri ikäpolvet työyhteisössä
  Eri ikäpolvet saattavat suhtautua toisiinsa hyvin epäluuloisesti työyhteisössä. Monet pelkäävät oman paikkansa puolesta ja se saattaa purkautua ikäkausivihana.
• Työ osana elämää
  Työ on osa elämää siinä missä harrastuksetkin. Ihminen on omana itsenään mukana jokaisella elämän alueella.
• Työpaikan hankalat tyypit ja oma suhtautuminen
  Kun puhutaan työpaikan hankalimmasta tyypistä, on se useimmiten ihminen itse. Vaikutelma toisen hankaluudesta syntyy itsessämme heräävien tunteiden pohjalta.
• Työ - elämän sisältö vai vankila
  Kehittämispäällikkö Eero Riikonen puhuu työelämästä ja siihen liittyvistä jatkuvista vaatimuksista ja epävarmuudesta.
• Mikä altistaa stressille?
  Auttamisen halu, korkea työmoraali ja konfliktien välttäminen ovat piirteitä, jotka voivat johtaa stressaantumiseen.
• Huonotuulisuus työpaikalla
  Yhdenkin ihmisen huonotuulisuus voi pilata koko työyhteisön ilmapiirin. Ilkeilyn sijasta tulisi pyrkiä ystävällisyyteen ja toisten huomioimiseen.
• Minkälainen työ altistaa stressille?
  Haastava tai jatkuvasti muuttuva työ voivat altistaa stressille. Myös työ, joka asettaa liian vähän vaatimuksia voi aiheuttaa stressiä. Epävarmuustekijät sitovat voimia.
• Sosiaalinen sujuvuus
  On tärkeää saada olla sellainen kuin on. Sosiaalista sujuvuutta on antaa tilaa toisille, mutta samalla ottaa sitä myös itse.
• Paha mieli työyhteisössä
  Kuinka paha olo ilmenee työyhteisössä ja miten sitä voi purkaa.
• Stressinhallinta
  Stressin hallintaa helpottavat työn konkreettisuus ja yhteisöllinen keskustelu. On hyvä myös huolehtia työstä palautumisesta esimerkiksi harrastusten avulla.
• Miten tunneäly näkyy työpaikoilla?
  Tunneäly näkyy työpaikoilla siten, että asiat sujuvat ja ihmissuhteet ovat luontevia. Vuorovaikutuksessa ei tarvitse olla vain järkitasolla, vaan voidaan olla kokonaisia ihmisiä.